Page 33 - Phichit Public Health Saving and Credit Co-operative Limited
P. 33

32



                  จรรยาบรรณ 10 ประการ ส าหรับเจ้าหน้าที่สหกรณ์

                        ิ
                                                      ์
                      ิ
                  ึ
                                              ี
               1. พงปฏบัตตามนโยบาย  ข้อบังคับ  ระเบยบสหกรณ  และค าสั่งของผู้บังคับบัญชา
                                                     ี
                                         ์
                   อย่างเคร่งครด  ภายใต้อดมการณ  หลักการและวิธการสหกรณ  ์
                                  ุ
                          ั
                                           ิ
               2. พงให้บรการแก่สมาชกและผู้ใช้บรการด้วยความเต็มใจ และประทับใจ
                                 ิ
                        ิ
                  ึ
                  ึ
                    ั
                           ู
                                            ็
                                         ิ
               3. พงรกษาข้อมลส่วนตัวของสมาชกเปนความลับและไม่น าไปแสวงหาประโยชน์
                   เพื่อตน และพวกพ้อง
                                                      ิ
                     ิ
                                                                 ึ
                                                                 ่
                               ิ
               4. ให้บรการแก่สมาชกอย่างเท่าเทยมและไม่เลอกปฏบัตต่อผู้ใด ผู้หนงเปนการเฉพาะ
                                                        ิ
                                        ี
                                                                    ็
                                                 ื
               5. พัฒนาตนเองให้มีความร  ความสามารถ  เพื่อพัฒนาประสทธภาพในการปฏบัตงาน
                                                                        ิ
                                   ู
                                   ้
                                                              ิ
                                                           ิ
                                                                           ิ
                  ึ
                                             ิ
                                                              ์
                                         ั
                    ั
                                                    ์
                                                ุ
               6. พงรกษาและใช้ประโยชน์จากทรพย์สน อปกรณของสหกรณอย่างประหยัด
                                               ็
                                  ึ
                           ่
                            ุ
                  ุ
                           ี
                   ค้มค่า  มากทสด  รวมถงไม่น าเอาไปใช้เปนประโยชน์ส่วนตน
                                                                    ี
                    ั
                                                                       ี
                                            ี
                  ึ
                                                         ่
                             ิ
                                                               ์
                                 ้
               7. พงรกษาและเสรมสรางความสามัคคระหว่างเจ้าหน้าทสหกรณและหลกเลยงการ
                                                                       ่
                                                         ี
                                                         ้
                   สรางความขัดแย้ง ปญหาหรอการกระท าอันเปนการสรางความแตกแยก
                                                   ็
                   ้
                                ั
                                      ื
                                              ่
                                              ี
                                                                   ุ
               8. พงให้ข่าวสารการด าเนนงานสหกรณทเปนประโยชน์แก่สมาชกในทกโอกาส
                                                               ิ
                                               ็
                                  ิ
                  ึ
                                            ์
                                ี
                                                                   ื
                  ่
                   ทเอ้ออ านวย ขณะเดยวกันก็รบฟงปญหาความต้องการของสมาชกเพอพัฒนา
                                         ั
                                                                ิ
                                      ั
                    ื
                                           ั
                                                                   ่
                  ี
                        ิ
                   การด าเนนงานในโอกาสต่อไป
                                                               ุ
                                                            ื
                                                        ิ
                               ั
                                   ิ
                                             ื่
                            ั
               9. พึงละเว้นการรบทรพย์สน ประโยชน์อนใดจากสมาชก  หรอบคคลภายนอก
                   ื
                   ่
                                          ื
                                                       ี
                   เพอแสวงหาประโยชน์ส่วนตนหรอพวกพ้องอย่างมศักด์ศร  ี
                                                          ิ
                    ี
                                                                        ิ
                                                                         ั
                                                                    ็
               10. หลกเลยงการท าธรกิจทมผลประโยชน์ทับซ้อน เปนค่แข่งขัน หรอเปนปฏปกษ์กับ
                                    ี
                               ุ
                                   ่
                                   ี
                                                         ู
                       ่
                                                                 ื
                                                      ็
                       ี
                   สหกรณ  ์
   28   29   30   31   32   33   34   35   36